El martes 28 de junio se eligió el nuevo directorio de la Asociación Chilena de Seguridad (ACHS). Aunque el mecanismo de la votación fue el mismo que se ha usado durante décadas para mantener a los mismos nombres en sus puestos, este año hubo sorpresas: el actual presidente, Jorge Matetic, no ganó. Pero no fue porque los representantes de sus más de 40.000 empresas afiliadas no le hayan dado su voto, sino que porque él se los cedió a Fernán Gazmuri, otro de los directores de la mutual. Al final, el que será el nuevo el presidente de la ACHS fue elegido por el que hoy ocupa ese cargo.
La reunión de ayer debía haberse realizado el 7 de junio. Ese día, poco más de cien representantes de las empresas afiliadas a la Asociación Chilena de Seguridad (ACHS) llegaron hasta el auditorio ubicado en el quinto piso del edificio de la mutual para participar, como cada tres años, en la votación que definiría a los miembros de su directorio. Al llegar, debían pasar a acreditarse en el sistema de registro. Pero todos debieron volver a sus casas: no hubo quórum suficiente para llevar a cabo la elección. Desde entonces, la asamblea había quedado agendada para el martes 28 del mismo mes.
-Siempre pasa lo mismo. Como no todas las empresas mandan sus poderes a tiempo, nunca hay quórum para elegir al directorio en el primer llamado –dijo una de las ejecutivas de la ACHS que acreditaba ese día a los asistentes.
Tres semanas después, la ACHS ya había recopilado los votos necesarios.
Al comenzar la asamblea, había cerca de 150 representantes de sus casi 40.000 empresas afiliadas sentados en el auditorio del quinto piso, donde de un muro cuelga un enorme cuadro al óleo con el retrato de Eugenio Heiremans, el empresario que fundó la ACHS, la presidió durante 52 años y configuró el gigantesco imperio de negocios que la mutual hizo crecer con los dineros que recibe mensualmente por ley para proteger a los trabajadores de accidentes y enfermedades laborales. Heiremans murió en diciembre del año pasado, sólo dos meses después de renunciar a su cargo. Su nombre fue el primero que se mencionó al partir la ceremonia.
-La muerte de Eugenio Heiremans ha sido una gran pérdida no sólo para la institución, sino que para el país, por su gran aporte y dirección de la ACHS –dijo el actual presidente de la mutual, Jorge Matetic.
La reunión siguió con una mención a “la gran labor” que la ACHS tuvo en el rescate de los 33 mineros atrapados el año pasado en la mina San José. Que tuvo una gran presencia en el lugar, que dio cobertura asistencial durante las 24 horas y que instaló allí un hospital de campaña especialmente para ese fin. Nada se dijo del informe de la comisión investigadora de la Cámara de Diputados que le atribuyó a la ACHS parte de la responsabilidad en el accidente.
Antes de que comenzara el conteo de votos, tanto Matetic como el nuevo gerente general, Cristóbal Prado, hablaron sobre los logros en la reducción de accidentes, los premios que la mutual ha recibido y lo barato que le resulta a las empresas costear el seguro para proteger la vida de sus trabajadores. También hicieron una “comparación comparativa” con las otras dos mutuales del mercado: mientras que la ACHS recibe el 52% de las cotizaciones que por ley pagan las empresas, el Instituto de Seguridad del Trabajo (IST) sólo percibe un 14% y a las arcas de la Mutual de Seguridad –socia de la ACHS en más de una docena de empresas que compiten con las clínicas privadas– ingresa el 34%. Para la ACHS, ese 52% le significa ingresos por más de $165.550 millones al año.
-Como ya mencionó Jorge Matetic, nuestra misión será focalizarnos en nuestras cuatro unidades de gestión: ACHS, Hospital del Trabajador, Clínicas regionales y empresas relacionadas. Queremos convertir a la ACHS en una empresa de “modelo de negocios a nivel internacional” –dijo Cristóbal Prado sobre la mutual, una corporación sin fines de lucro que por ley tiene como principal objetivo la prevención de accidentes laborales.
Después de presentar la Memoria de 2010, Prado dio inicio a la elección del nuevo directorio, el verdadero motivo de la reunión.
Un sistema poco democrático
La dirección de la ACHS está conformada por un directorio paritario de seis miembros titulares y seis suplentes. Allí tienen representación tanto los empresarios de las firmas asociadas como sus más de dos millones de trabajadores afiliados. Los representantes de estos últimos son elegidos por elección directa de sus delegados en los comités paritarios de cada empresa. Por su parte, los empresarios deben enviar un voto-poder para elegir a los miembros del directorio que los representarán por períodos de tres años. El número de votos que representa cada poder depende del número de trabajadores que tenga la empresa. Pero el mecanismo con que funciona ese sistema ha sido –y es– cualquier cosa menos democrático.
Para casi todos los asistentes, el resultado de la lectura de votos que hizo ayer en la tarde el notario público Jaime Morandé Orrego era predecible. Esto porque, en vez de poner un nombre en el documento, los empresarios suelen entregar su voto-poder a los agentes de la mutual, que antes de las elecciones se encargan de recogerlos por todo el país. Durante ese período, la prevención queda relegada y las agencias se convierten en captadoras de votos en blanco. La orden que reciben los agentes desde la ACHS es que induzcan el voto por la directiva vigente o, que en su defecto, los recopilen en blanco. Después la ACHS rellena el documento con el nombre que le convenga a la dirección. Así fue que Heiremans se mantuvo durante más de medio siglo al frente de la mutual.
Ese mismo mecanismo fue el que se implementó en la previa a esta elección, con el fin de que Jorge Matetic se renovara como presidente de un directorio del que ha formado parte los últimos 21 años.
Los directores son…
Los primeros miembros del nuevo directorio en ser nombrados fueron los representantes de los trabajadores. Allí la única sorpresa fue la salida de Mario Pinto y la llegada como nueva directora de Elizabeth Tapia Fuentes, de la Casa de Moneda. Tanto Víctor Riveros como Freddy Fritz fueron reelegidos en sus cargos. El primero lleva ocho años como director; el segundo ha estado ahí al menos desde 1996 representando a los trabajadores.
Luego vino el turno de los directores empresariales. Frente a los asistentes, el notario abrió la urna y comenzó a sacar los votos uno a uno y leerlos en voz alta. Junto a él estaba el fiscal de la ACHS, Alfredo Grasset, y un hombre que anotaba los votos en una pizarra.
Salió el primer papel de la urna: un voto para Jorge Matetic. El segundo: cinco votos para Jorge Matetic. El tercero: cuatro votos para el actual presidente. Y así siguió con la siguiente papeleta y la que vino después de esa; lo que duró la lectura de los primeros seis poderes fue lo mismo que duró lo que parecía un triunfo de Matetic.
A continuación sonó un nombre que constantemente aparece en las votaciones, pero que nunca ha resultado electo: Gustavo Burgos contaba con 60 votos. Después se mencionó al ex presidente de la Sociedad Nacional de Agricultura (SNA) y actual director de Radio Agricultura, Andrés Santa Cruz, con 111 votos. Los asistentes comenzaron a mirarse extrañados. “¿Y quién es ese?”, murmuraron algunos. En los siguientes minutos se sumaron más votos para Santa Cruz y aunque otros tantos fueron para Matetic, ninguno superó las dos cifras. En eso, se escuchó que Pablo Bosch, presidente ejecutivo en B Bosch S.A., obtenía de una sola vez 2.140 votos. De nuevo hubo caras de sorpresa. Una funcionaria de la ACHS le preguntó a otra quién era él. La respuesta fue: “Ni idea. ¡Estoy Plop!” Luego el notario leyó el nombre de Fernán Gazmuri, quien el año pasado pasó de ser director suplente (cargo que ocupó al menos desde 2002) a titular, y todo quedó zanjado: 3.500 votos.
-¡¿Qué?! ¡¿Matetic le pasó sus votos a Gazmuri?! –le preguntó en voz baja la encargada de marketing de la ACHS a la periodista del área de comunicaciones Victoria Abarca, mientras el auditorio quedaba en silencio.
-No tenía idea, pero parece que así fue –le respondió.
La designación de Matetic
Al terminar las elecciones casi nadie –ni siquiera varios de los ejecutivos de la ACHS– entendía lo que había pasado: Matetic no había ganado. En un mes más el nombre del nuevo presidente de la mutual saldrá de entre los tres directores empresariales titulares que resultaron electos: Fernán Gazmuri (3.500 votos), Pablo Bosch (2.503 votos) y Andrés Santa Cruz (1.892 votos), quien es socio de Pelayo Eugenio Correa Krumenacker, cuyo hermano Pablo fue gerente general de Clínica Los Coihues y fundador del Colegio San Luis de Alba, ambas sociedades que forman parte de la red de negocios de la ACHS. Según la encargada de prensa de la ACHS, Victoria Reyes, siempre se elige al que obtuvo más votos, por lo que se espera que el cargo lo ocupe Gazmuri. Pero lo cierto es que él no fue elegido por los empresarios, sino que por el actual presidente, Jorge Matetic.
-¿Viste cómo sí cambió el directorio y no estaba todo planeado, como decían ustedes? –dijo la encargada de prensa a CIPER, negando que el presidente haya cedido sus votos.
Una vez acabada la ceremonia, CIPER se acercó a conversar con Matetic para preguntarle, entre otras cosas, si había traspasado sus votos a Gazmuri y por qué lo había hecho. Su respuesta fue:
-Los cedí porque yo mismo he dicho que los directores no deben permanecer en sus cargos más de nueve años, así que para ser consecuente con lo que he defendido, he dejado la presidencia. Lo hubiera hecho antes, pero no podía porque el mismo Eugenio Heiremans era el que me escogía en el cargo y como él también se perpetuaba yo lo acompañaba. Así estuve por más de 21 años, y ahora doy un paso al lado, dejando lugar a gente joven, a nuevos talentos mejores que yo.
-¿Qué nos puede decir sobre los maltratos que se cometían en el Hotel Victoria Simpson contra trabajadores accidentados de regiones que venían a tratarse en el Hospital del Trabajador en Santiago?
-Eso fue una vergüenza para la institución, y el más indignado soy yo. He ordenado una auditoria interna para pedir cuenta a los responsables. Pero eso fue un caso puntual, que tengo claro que no debería haber pasado, ya que nosotros somos una institución con los mayores estándares de seguridad del país. Por eso apenas supimos lo solucionamos.
Después de esa respuesta, Matetic se fue. Mientras todos los asistentes se retiraban del lugar, un funcionario de la ACHS que pidió reserva de su nombre aseguró que todo lo que había pasado había sido un show. Que por primera vez la elección había sido en el edificio de la ACHS y no en el Hotel Sheraton. Que la presencia de la urna y el notario eran algo que nunca antes se había visto en la ACHS. Y que se supo que el resultado estaba “cocinado desde antes” cuando previo al conteo final de votos, en la pizarra se proyectó una diapositiva con los resultados finales.

Mi experiencia con las votaciones de directores representantes de los trabajadores fue similar, nos pidieron declaraciones juradas de los comites paritarios y fueron insistentemente invitados a votar, pero sin conocer quienes serian los candidatos. Se hablo de que habia informacion en la pagina web o en plataforma telefonica, pero nada habia. Lo extrano era que habia que asistir a votar y alli enterarse de los candidatos, o sea cero transparencia, cero propuestas representativas. Definitivamente nuestros comites decidieron no participar, pero que paso ahí con esos votos, y que tal el procedimiento... Saludos Cesar C.
CIPER es un aporte en muchos casos (Karadima, por ej.), pero aún no veo el "pecado" de la gente que maneja la ACHS. Sí comprobé que cuando se fundó había un 35% (treinta y cinco) de accidentabilidad en Chile y hoy menos del 2. Si los votos se mandan en blanco es porque los socios están conformes con la dirección. El problema del hotel chanta obvio que hay que solucionarlo.
Creo lo mismo, CIPER ha asertado en investigaciones, pero no puedo entender cual es el problema aca? Como en todas partes, cuando los votantes estan conformes con la direccion, entonces mandan los botos en blanco para que la direccion haga uso de ellos. Es legitimo y si a alguien no le gusta, entonces que le pregunten a los votantes que mandan los botos. Despues, el periodista usa la frase " gigantesco imperio de negocios ..." creo que esa frase la ocupa con maldad, ya que tambien me pregunto cual es el problema en eso? O acaso no sabe que esta empresa pertenece a todas las empresas asociadas? Que quiere que hagan con las ganancias si estas estan obligadas a reinvertirse? Que se las roben entonces? O que mejoren infraextructura y puedan prestar cada vez mejor servicio. Ojala esta investigacion fuera mas objetiva pero esta vez CIPER cambio su rumbo
Estimados Tomás Huneuus, y Fco. Gallardo... entonces, según vuestro punto de vista, deberíamos volver a la monarquía, total, si alguien lo hace "bien" una vez, debería quedarse de forma vitalicia... plop! no es que Ciper haya "cambiado su rumbo", sino que más bien está develando una práctica harto espuria, es una lástima si eso les molesta
No se a donde apunta esto. Por que no hacen un reportaje de la demanda de loa viuda del trabajador de CORP BANCA que se suicidó por el maltrato del Sr. prado actual gerente generald e la ACHS, dificil...
Curriculum Sr. Fernán Gazmuri Plaza. Ingeniero Comercial, Pontificia Universidad Católica de Chile. Fue 1er Vicepresidente de SOFOFA (1997-2005) y en la actualidad es miembro del Consejo General. Ha sido Presidente de Citroën Chile S.A.C., Gerente General de Elecmetal S.A., Director de Cristalerías Chile, ARMCO Chile S.A.I., Inversiones Hendaya Ltda., Quimetal S.A., Cemento Polpaico S.A. y Agsametal. Miembro fundador de Magenta Computación S.A., Bresler S.A., Hush Puppies Chile Ltda. y Agrícola Río Tinto S.A. Vicepresidente de Cámara Internacional de Comercio (Chile) Recibió la Condecoración "Ordre National du Mérite", otorgada por el Gobierno de la República de Francia. Miembro de la Junta Directiva de la Universidad de Las Americas(UDLA) Director Asociación Chilena de Seguridad A contar del Martes 28 de Junio del 2011, ha sido designado Presidente (¿vitalicio?) de la Asociación Chilena de Seguridad (ACHS). En relación a esta última designación es necesario destacar su parentesco con el recientemente contratado Gerente General de la ACHS, Cristobal Prado.El señor Gazmuri es el suegro del nuevo Gerente General ACHS, quien ha sido acusado de maltrato y acoso laboral por parte de los trabajadores del Banco Santander y Corpbanca,donde fue Gerente de División, denuncia que está siendo investigada por la Senadora Ximena Rincón, Presidenta de la Comisión Trabajo.Por lo visto,el destino de la "nueva" ACHS se planificará en los asados y almuerzos familiares de los fines de semana.En todo caso, esto estaría en línea con el NEPOTISMO, que parece una práctica ancestral de los máximos directivos de esta Institución,incluyendo a determinados Gerentes Regionales.
AQUI CLARAMENTE HAY UN ENGAÑO,...POR NO DECIR ESTAFA......RESULTA QUE EL SR MATETIC MONTO UNA MAQUINA PARA PEDIR VOTOS A NOMBRE DE EL.....Y DESPUES LOS TRASPASA AL GAZMURI...DICIENDO QUE HACE TIEMPO EL TOMO LA DETERMINACION DE NO SEGUIR DE DIRECTOR.........A CUANTOS MILES DE PERSONAS LE MINTIO
Para que rasgar vestiduras si todos de una u otra forma cooperamos para que sucedan este tipo de fechorías, es parte de la actual constitución, que las autoridades sean elegidas a dedo y por minorías, que la estafa esta institucionalizada, el enriquecimiento ilícito es legal, los ladrones son trabajadores sociales, que hay políticos que están por sobre la constitución y las leyes sacerdotes sin sotana, fanáticos, puritanos e ignorantes; todo esto es por que se dejo mucho espacio para la cáfila política y económica de este país .
Creo buena idea mostrar mi desacuerdo con 2 puntos de este reportaje, el primero es asumir que el hecho que ACHS sea una empresa exitosa es malo por el hecho de que tenga participacion en otras empresas es ridiculo, esto lo unico que demuestra es que esta siendo administrada como una empresa privada o seria mejor que fuera parte del aparato publico de salud o mejor aun estaticemos ACHS para que sus hospitales sean parte de nuestra red publica de hospitales!!!! Lo segundo es cuestionar el sistema de voto en blanco que se utiliza en todas las sociedades anonimas abiertas es ridiculo y tendencioso. En fin, esto parece una persecucion por personas que tienen buenas intenciones pero no saben o no se han dado el tiempo de investigar en profundidad.
Amigos de CIPER por favor más rigurosidad con la información que entregan. Me centraré sólo en el último párrafo. Me extraña que Villarrubia no chequee los datos que le entregan fuentes que se mantienen en el anonimato: 1. Exactamente se usó por primera vez el auditorio para estas elecciones, para ahorrar dinero, decisión que se tomó a fines del año pasado y va de la mano de la gestión de ahorro eficiente que está llevando adelante la empresa. 2. Cualquiera que haya estado en votaciones anteriores de directorio sabe que la urna y el notario siempre han formado parte del proceso. 3. Villarrubia no alcanzaba a ver los resultados puestos en pantalla. Si hubiera averiguado un poco más sabría que el conteo era ingresado a un computador y actualizado en tiempo real en la proyección o "diapositiva", como el le llama, situación de la que nos percatamos todos quienes estábamos ahí. De hecho, se invitó a Villarrubia a ver el computador desde donde aparecía la proyección. Como no vio el otro terminal se dejó llevar por la impresión de la fuente anónima. Genial, no? Invito a CIPER a crear la figura de Verificador de Datos, que en cualquier medio de denuncias serio existe, para poner a prueba los datos de sus periodistas. De lo contrario de transforma en información que sólo busca dramatizar, demonizar y respaldar equivocadamente la hipótesis periodistica planteada. Porque esta crónica es sólo una hipótesis, verdad? No hay contraste de fuentes, y si las hay es para respaldar los propios datos denunciados por el periodista. Esto me recuerda a los reportajes dramáticos de Mega,donde se usan titulares que abusan del hiperbolismo: sorpresa, secreta, manipulación, escándalo,imperio, duro, maltrato, son algunas de las palabras utilizadas. CIPER es un aporte necesario al periodismo, pero cuando conoces la información por dentro te das cuenta la cantidad de inexactudes escritas.El afán de imponer un solo punto de vista va en desmedro de la veracidad. El último párrafo es un ejemplo.
QUE EL SR MATETIC ENGAÑO A LOS ASOCIADOS PIDIENDOLES EL VOTO ES UNA REALIDAD INCUESTIONABLE. QUE TRASPASO SUS VOTOS Y ELIGIO AL SEÑOR GAZMURI,CUESTIONADO POR VIOLACIONES A LOS DERECHOS HUMANOS CON LOS TRABAJADORES ES INNEGABLE E IMPRESENTABLE. QUE DEJO INSTALADO AL MARIDO DE LA SOCIA DE LA HIJA DEL SR GAZMURI ,CONOCIDO ACOSADOR LABORAL EN CORPBANCA ES INNEGABLE. QUE EL USO DE VOTOS EN BLANCO ES ILEGAL ,ES INNEGABLE. LA IMAGEN NEGATIVA DE ESTOS PERSONAJES TENDRA UN ALTO COSTO PARA ACHS.
Sr. Montero, no saque conclusiones a partir de un hecho específico, relativo a una formalidad, de la cual monta usted una hipótesis. Sea riguroso y refiérase también al fondo del reportaje que demuestra fehacientemente la manipulación electoral a través de documentos internos de los ejecutivos de la ACHS (acierto de CIPER) donde abiertamente se llama a votar por alguien o en blanco. El documento está firmado por un director comercial, el SR. chhhh Cabrera. Eso es anti democrático, principio básico de toda elección, aunque sea una Corporación, según lo informa el TRICEL y Ministerio de Justicia. Alguien de la ACHS se refirió después del reportaje a los votos en blanco y su calificación? por su puesto que NO, ya que saben que es un hecho ilícito cuya existencia hasta ahora indesmentida pudiere ser impugnado por algún competidor interesado en la transparencia del proceso. Lo lamentable que no existen esos competidores. Esta elección claramente esta pre-digitada en la SOFOFA y también se ha demostrado que esta empresa no es noticia y a la opinión pública le ha dado casi lo mismo. Grave porque es una industria de todos y que cumple una importante función social. En cuanto al Sr. Matetic, resulta francamente increíble su explicación de "dar un paso al costado en pro de la renovación necesaria en la ACHS". Pero OJO, si antes el mismo estuvo 20 años, se nombró Presidente, echó a diestra y siniestra a mucha gente, se asesoró del mayor lame-suelas y traicionero de Chile y lo nombró GG interino el cual de paso echó a más de 800 personas, a nombre del ex-Presidente Sr. E. Heiremans, estimuló a sus ejecutivos para que fuera reelecto (probado por Ciper) y después dice que siempre estuvo por el cambio. Falso falso, en el fondo se dio cuenta que la ACHS es una olla de grillos de la cual no quería seguir siendo parte.
Cual es el problema que tiene CIPER con ACHS ??? hay un ensañamiento, por que no entregan sus fuentes? acaso no hay más mutualidades??
Maria Pía: no hay ensañamiento contra la ACHS. Si estuvieras dentro de ella verías todas las irregularidades que pasan y nadie sabe
Todo es verdad,la ACHS se está secando por dentro y en 7 meses han destruído lo que costó a mucha gente 50 años construir. Lo tomaron como una "cruzada" y Matetic dijo a todo el país que se haría una "DEPURACION". Le pidieron la renuncia al Presidente, lo cambiaron de oficina, de estacionamiento, le pidieron la renuncia al GG Eduardo Undurraga,al G de Personal Juan Fco. Urmeneta, sacaron al G de Administración y Finanzas, al Gte de Desarrollo ex senador Eugenio Cantuarias, al Gte de asociados, Oscar Heiremans, al Gte Planificación Andrés Càrcamo, al Gte Finanzas Jorge Infante, a casi todos los Gerentes de regiones... ¿Alguien en su sano juicio cree que aquí no hay algo raro??
... ahora vean que viene despues de los ultimos despidos masivos en la ACHS. ... hacerle el negocio a las isapres y entregarles el sistema en bandeja a los "nuevos emprendedores" (sic. "sangre nueva"). ... éste es el golpe final, despues de años tramando la red de zanganos chupando la sangre del sistema mutual de los trabajadores de CHILE. PORQUE ESTO ES FRUTO DEL TRABAJO DE CHILENOS, NO DE LOS EMPRESARIOS. ... la "Gran Familia ACHS",... FALTA PURO HACER EL ARBOL GENEALOGICO.
María Pia, no hay ensañamiento del respetado CIPER, me he reunido con el periodista y el nivel de información que posee es impresionante, inmediatamente me di cuenta que la investigación y los antecedentes son de a lo menos 4 años. Te puedo decir que soy funcionaria Achs y quede sarprendida con el nivel de conocimiento que tiene del caso. Por lo tanto, les digo a todos esos chupasangre que escriben contra CIPER que realicen una investigación seria antes de defender a estos personajes oscuros. LEY N°20.393
Ultima noticia.. ultimo despido importante.. Hoy se le pidió la renuncia al ex senador de la Udi y Gerente de División Desarrollo,al cual habían enviado a hacerse cargo de las "Empresas Filiales de la ACHS"como Gte General de Empresas Filiales sólo hace 5 meses... La idea de Matetic,Gazmuri,Riveros,Grasset y Prado,es eliminar todo vestigio de Eugenio Heiremans,pues su nombre es muy potente,y no los deja "Mostrarse".. También se supo que eliminarán a todos los Gtes Zonales actuales,para poner sólo tres grandes gtes ,que traerán los nuevos amos...
FELICITACIONES A CIPER POR SU INVESTIGACION AHORA VAMOS POR LA FAMOSAS CAJAS DE COMPENSACION, LAS CUALES SE HAN BANCARIZADO Y SE MANEJA CON FAMILIARES Y GRUPOS DE AMIGUIS. DUDO QUE ESTEN REALIZANDO ACCIONES PARA LO CUAL FUERON CREADAS SON VERDADEROS IMPERIOS